教师招聘面试85分算高分吗 教师招聘面试85分以上多吗
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2023-09-18
教学面试总分100分,60分为合格标准。面试包括结构化或专业概述、试讲和答辩。考生面试成绩只注明合格或不合格,具体分数不公布。教学面试成绩公布后,如对自己的面试成绩有异议,可在10个工作日内向当地考试机构申请复核,复核后的反馈结果由当地考试机构告知。
教学面试成绩的有效期为资格证书的有效期。通过笔试和面试后,即可获得《中小学教师资格考试合格证书》,有效期为3年(可登录成绩查询系统查询具体有效期),在有效期内可直接申请确认。如果到期后不能确认,需要重新考试。
2.教学资源面试的误区1。考生尝试以“讲座”的形式讲课
教学面试公告中明确指出,考生教学面试的教学过程必须以“试讲”形式进行,“讲座”形式不予加分。换句话说,如果考生把“试讲”换成“讲课”,即使讲得再好,也是0。
「讲座」和「试讲」有什么区别?
(1)对象不同:教学访谈的对象是同行或领导;试讲的对象是学生(考官当学生,但考官不配合,考生必须自己导演和表演)。
(2)要求不同:教学面试主要解决教什么和怎么教的问题;说课不仅解决了教什么、怎么教的问题,也道出了“为什么要这样教”的问题。
二、未按照要求列出教学面试问题
考生教学面试问题清单包含三大内容:(1)尽量谈话题;(2)内容;(3)基本要求。考生在试讲时一定要遵守考表的基本要求,否则会严重失分,导致教学面试成绩不及格。
比如有的考生的教学面试问题清单,要求考生在试讲时必须创设情境或体现过程性评价。如果考生在试讲时做不到这一点,很可能会不及格。再比如,正在面试英语科目的考生,被要求在英国各地进行演讲。如果考生用普通话完成教学面试,则整个教学面试失败。
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1.教学面试合格分数线是多少?