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6.那么，这笔年终奖的应纳税额为:40000×10%-210 = 3790元。

7.10%的税率是怎么得来的？将李先生的4万元年终奖除以12，得到3333.3元。按照新的月税率表，属于第二级，适用税率10%，速算扣除210。

8.■案例二:员工孙先生月薪4000元，今年12月还获得了一次性年终奖4万元。

9.那么，本次年终奖应纳税额为:(40000-1000)×10%-210=3690元。

10.之所以可以减去1000元，是因为孙先生每月工资不足5000元，所以可以从年终奖中减去“每月工资与收入不足5000元的差额”。

1.2018年年终奖个人所得税计算方法2018年第四季度取得的年度一次性奖金，可以按照《中华人民共和国国家税务总局关于调整个人取得年度一次性奖金计征个人所得税方法的通知》(国税发〔2005〕9号)的有关规定和计税方法纳税，但纳税人在一个纳税年度内只能享受一次年度一次性奖金计税方法。

2.也就是说，享受一次性年终奖的员工，比如半年奖、季度奖、先进奖等。，不能再享受优惠政策，但会与当月的工资薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。

3.这个年终奖需要交多少税怎么算？具体计算方法如下:全年一次性奖金除以12个月后的商，根据财税〔2018〕98号文件所附新的月度税率表，求出适用税率和速算扣除数。

4.财税[2018]98号文件:关于2018年第四季度个人所得税减除费用和税率适用问题的通知。取得年终一次性奖金当月个人工资收入不足5000元的，可先从全年一次性奖金中扣除“当月工资收入不足5000元的差额”，按上述方法计算纳税。

5.例:4万元年终奖如何缴纳个税■案例一:员工李先生月薪8000元，今年12月份获得一次性年终奖4万元。

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